一年来在校党委校行政的领导下，在联系校长的指导下，在学校各部门的支持和全院教职工的共同努力下，我全面主持学院行政工作，着力推进学院年度重要发展指标任务工作，在疫情防控情况下，努力认真履行岗位职责。现将一年来履行岗位职责及廉洁自律情况汇报如下。
一、强化理论武装，加强政治理论学习，不断提高政治素养和行政管理能力。
加强政治理论学习，不断提升自身素养。按照学校和学院政治学习要求和安排，以校党委和院党委组织学习、在线学习、个人自学等多种形式加强政治理论学习。我认真学习习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神和校党委部署要求，深刻认识开展主题教育的重大意义，通过精研细读深学牢牢把握习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵，自觉学习党的二十大精神、全国两会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、习近平文化思想等，不断锤炼自己忠诚、实干、担当的政治本色。认真参加我校清廉学校建设暨处级干部素质能力提升专题培训班的学习；认真收看《警钟长鸣》警示教育片，牢记廉洁纪律，强化底线思维，自觉接受监督。认真落实党内生活各项制度，参加所在党支部的组织生活，牢固树立大局意识和全局观念。结合学院发展实际，把政治理论学习成果应用到推动学院发展的各项工作中，切实做到精心育人、精准管理、精细服务，推进学校和学院高质量内涵发展。
二、认真履职，全力扎实做好年度重点工作任务。
1.以人才培养为中心，不断调整优化专业结构，凝练学科方向，持续加强学科专业建设。一是不断调整优化专业结构和加强专业建设。组织研讨了学院2023年本科生招生计划方案，提出了提升专业招生批次、“车辆工程”专业停招或隔年招生的方案，得到了批准并顺利完成了招生计划任务；组织完成了新设专业“农业智能装备工程”的学士学位授予评审工作，学院学科专业结构不断优化。组织完成了专业工程认证申请和自评工作，并邀请大连理工大学李志义校长对认证材料进行了评审和指导；成立本科教育教学审核评估评建工作小组，召开了本科教育教学审核评估动员会，为2024年本科教育教学评估做了充分的准备。二是持续加强教学科研条件建设，着力培养学生实践能力。组织学院与襄垣县仁达机电设备有限公司合作新建了产学研协同创新基地和研究生实践基地。完成了双一流大学建设专项对“农业机械化及其自动化”专业和“1331工程”提质增效建设计划对农业工程学科建设的教学科研仪器设备的购置工作，加强了教学科研条件建设，为学科和一流专业和新专业建设，专业工程认证奠定了良好基础。
2.加强科研工作，促进学科发展。鼓励教师申报国家自然基金、省部级各类项目40余项。本年度获批国家自然科学基金青年基金1项、省部级科研项目32项、横向合作项目3项，科研项目到账经费总计532.5万元，改善了科研条件。
3.着力解决师资力量薄弱难题，全力做好人才引进工作。持续做好人才引进工作，加大力度引进优秀博士和高水平教学辅助人员，尽快补齐师资队伍短板，支撑学院学科专业高质量发展。按照学科专业建设和师资队伍建设规划，引进了电气工程紧缺专业校外优秀硕士2名，充实到了电气专业教师队伍中；1名助教晋升为讲师，9名讲师申报晋升副教授，1名副教授申报晋升教授；引进校外优秀硕士3名，实到工程实训中心，缓减了工程训练中心技术人员严重短缺的矛盾。
4.加强校企合作，拓宽学术交流与合作渠道。组织学院与襄垣县仁达机电设备有限公司产学研协同创新基地和研究生实践基地。组织承办了山西省农业机械与农业工程学会学术年会暨农业工程学科研究生学术论坛。鼓励教师们积极开展校地合作，助力乡村振兴。参加中国农业工程学会学术年会、中国农业机械学会学术年会等学术活动，加强学术交流。
三、以教书育人为己任，扎实做好教学科研工作。
作为一名高校教师，以“教书育人、科学研究、社会服务”为主要职责，注重不断提高师德师风修养，为人师表、率先垂范，治学严谨，认真上好每一堂课。在教学过程中，既注重专业知识传授，又注重对学生的人格品德教育，坚持自身专业知识更新和业务能力提升。完成本科生2门课程教学任务，博士生3门、硕士生4门课程的教学任务。指导5名博士生、11名硕士生及5名本科毕业生的毕业设计。
带领科研团队深入开展丘陵山地谷子精少量播种机研发与示范推广等科研项目工作，发表论文8篇,参加学术会议5次。
四、学法守法、依法办事，抓班子、带队伍，落实民主集中制。
1.坚持学习各项法律法规，自觉严格地遵守各项法律法规。自己首先做到率先垂范，同时要求班子成员严守法规纪律。认真落实“一岗双责”，严格遵守中央八项规定精神，时常开展《警钟长鸣》警示教育，牢固树立廉洁自律廉政意识。对照时间节点，严抓节假日重要节点的廉洁自律工作，严格“三公”经费使用管理制度；从严依规出差，严格差旅费报销制度，学院领导报销交叉签字。
2.坚持民主决策依规办事。在重大事项决策、重要项目安排、大额度资金使用“三重一大”制度执行方面，严格执行党政联席会议和民主决策制度，对仪器设备购置、人才引进、学生转专业、教师评奖评优、学生评奖评优等重大事项，由学院领导班子或专项领导组民主决策决定，并按照相关程序信息公开、公示。
五、存在的问题和今后的努力方向
总结2023年的工作，自己在政治理论学习、管理能力和工作方法等方面既有进步和提高，也还存在不足，尚需努力，持续改进。
1.进一步加强政治理论学习。继续深入系统地学习中国共产党历史、党的二十大精神、习近平总书记系列重要讲话精神等，持续提高自身的思想政治素养、行政管理能力和业务水平。
2.加强领导班子的建设，以党建和文化建设为引领，提升凝聚力，团结带领学院师生共同克服困难、解决难题，不断激发学院发展的内生动力，带领班子成员不断提升各自的创新开拓能力、决策能力和班子的协同综合管理能力。
3.把学院人才队伍建设、学科专业建设、人才培养和科学研究水平提升等作为2024年度重点工作任务，做好年度工作计划实施方案，推进学院持续全面高质量发展。
4.密切联系群众。在日常工作中，加强与师生之间的交流，对本急大家之所思、所想、所盼，打破经验主义，创新特色和亮点工作，持续改进工作作风，提升工作水平和能力。
以上是我2023年度的个人述职述廉报告，敬请各位领导和同志们对我工作中存在的不足和问题提出宝贵意见和建议。
