为持续深化校企协同育人机制，精准追踪毕业生发展动态，切实提升人才培养与市场需求的契合度，2025年5月14日，农业工程学院创新沟通模式，组织开展“心连心”校企线上回访活动。学院党委书记孙晋红通过系列专题线上会谈，与山西利民工业有限责任公司招聘主管刘渊深入对接，并同就职于该企业的于泽虎、陈宁、王林杰等毕业生代表“云端”相聚、畅叙成长。

在校企对接环节，孙晋红书记首先代表学院，向山西利民工业有限责任公司长期以来对学院人才培养、学生就业工作的大力支持致以诚挚谢意。双方围绕行业发展新趋势、企业人才需求新导向、岗位能力新标准等核心议题展开深度交流。孙晋红详细介绍了学院近年来在学科专业结构优化、实践教学体系改革、师资队伍建设等方面的创新举措，并重申学院对校企合作的重视。企业方对农业工程学院毕业生展现出的扎实专业功底、良好职业素养及可持续发展潜力给予高度评价，同时结合企业用人实际，就“强化学生沟通协作等职业软技能培养”“深化项目制实习实训模式”“优化专业知识与岗位需求衔接”等方面提出建设性意见。

“云端”话家常，关怀暖人心。本次回访的特色环节是与毕业生代表的“线上团聚”。孙晋红书记与同学们亲切攀谈，细致询问大家的岗位职责、工作进展、生活适应情况及职业发展困惑，认真倾听他们对学院教育教学、课程设置、实习安排等方面的真实反馈。毕业生代表们踊跃发言，深情分享了从校园学子到职场新人的蜕变历程与成长收获，言语间满含对母校培育的感恩之情，同时结合一线工作体验，提出了“增加实操性课程占比”“强化行业前沿技术教学”“优化实习单位资源对接”等中肯建议。

聆听完毕业生的分享与建议后，孙晋红深情寄语：“学院永远是大家最坚实的后盾和最温暖的精神家园。希望同学们始终保持求知热情，在实践中锤炼过硬本领；立足岗位深耕细作，以责任担当书写青春答卷；心系母校发展，常回家看看，多传佳音，用奋斗成果回馈社会与母校的期许。”同时，他要求学院就业工作团队进一步健全毕业生发展跟踪档案，持续优化育人方案，真正实现“毕业生离校不离心，学院服务不断线”。

此次校企线上回访活动，是学院在新形势下拓宽就业服务渠道、深化校企合作内涵、做实校友关怀工作的重要实践。通过“线连线”的高效沟通，既巩固了与优质企业的合作关系，精准获取了行业前沿需求与用人标准，也让毕业生感受到了母校的持续关怀，进一步增强了他们的归属感、幸福感与职业认同感。